Ein geteiltes Bild: links ein junges Paar, das auf eine Mobiltelefon schaut - rechts Vater und Sohn auf dem Rad am Strand.

Unsere Mitarbeiterbenefits auf einen Blick

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind uns sehr wichtig. Neben echtem Teamgeist, guter Luft, der Nordsee und dem hohen Freizeitwert unserer Region, bieten wir darüber hinaus weitere Leistungen („Benefits“) an:

Finanzielle Attraktivität und Vergünstigungen:

Vergütung auf der Grundlage des attraktiven Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD) und des TV-Ärzte VKA.
Eine zusätzliche Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen.
Das NAH.SH-Jobticket: die Monatskarte der Deutschen Bahn, besonders günstig durch einen kräftigen Arbeitgeberzuschuss.
Die Vorteilswelt der Corporate Benefits-Welt: Preisnachlässe für Mitarbeitende auf Produkte und Dienstleistungen bei über 250 namhaften Anbietern (Auto, Finanzen, Reisen, Mode, Freizeit, Sport, Tickets, Wohnen, Food, Technik, Mobilfunk, regional & europaweit).
Vergünstigungen in zwei Apotheken im Husumer Umfeld (freiverkäufliche Medikamente)

Ein Mann und eine Frau in Winterkleidung mit Einkaufstüten beim Shopping.

Ein Vater und ein Sohn fahren auf Rädern am Strand im Hintergrund geht die Sonne über dem Meer unter.

Gesundheit, Sport & Freizeit:

Betriebliches Gesundheitsmanagement mit wechselnden Angeboten, z.B.: Bewegung und Sport, Stressmanagement, Deeskalation, Kinästhetik-Kurse für Pflegende
Kostenlose Notfallbehandlungen und Massagen für unsere Beschäftigen in unseren Therapiezentren.
Vergünstigungen: im Husum Bad, im Fitnessstudio Wellyou in Husum und in den Fitnessstudios Well-Gym in Niebüll und Leck.
E-Bike-Leasing bei einem namhaften Anbieter durch Entgeltumwandlung und mit Arbeitgeberzuschuss

Vereinbarkeit von Familie & Beruf:

Familienfreundliche Arbeitgeberkultur zertifiziert durch die berufundfamilie Service GmbH
Flexible Arbeitszeitmodelle
Kooperation mit der Asmussen-Woldsen-Kita in Husum
Angebot von Homeoffice (an Arbeitsplätzen, an denen die Möglichkeit besteht)

Sechs kleine Kinder sitzen auf Sitzkissen und melden sich euphorisch.

Drei Schulungsteilnehmer im Hintergrund schauen erwartungsvoll auf zwei Referenten im Vordergrund, von denen nur die Teile der Hinterköpfe zu sehen sind.

Personalentwicklung:

Breites Angebot von Fort- und Weiterbildungen für alle Berufsgruppen des Klinikums von der Pflege bis zur Verwaltung.
Strukturierte Personalentwicklung mit Mitarbeiterjahresgesprächen und umfänglichen Beratungs- und Coaching-Angeboten, insbesondere für – junge/neue– Führungskräfte
E-Learning-Kurse verschiedener Art (auf der Basis der Software Lecturio)
Zugang zum AMBOSS – Medizinwissen

Ansprechpartner

Corinna Harder

Personalentwicklung

04841 660 1478